¿Qué es un manual de identidad corporativa?

Muchas empresas cuando inician, suelen pasar por alto fijar cuestiones que son importantes para poder responder a las siguientes preguntas: ¿Que somos?, ¿Quien somos?, ¿Para que existimos y para donde vamos? La misión y visión son formas que buscan dar respuesta a dichas preguntas.Un manual de identidad corporativa conglomera todo eso y abarca más. Una[…]

Los beneficios de tener una empresa digital emergente

Los cambios globales han propiciado a un rediseño organizacional, que promueve empresas digitales, las cuales cuentan con varias dimensiones. En una empresa digital, casi todas las relaciones de negocios significativas de la organización con los clientes, proveedores ocurren en un espacio virtual. Los procesos de negocios básico ya suceden por medio de redes digitales que[…]

El impacto de la tecnología en los negocios de forma social

En las últimas décadas, la tecnología ha crecido de forma exponencial, probablemente el invento que empezó esta revolución fue la creación del ordenador, el cual empezó sus primeras andanzas para uso exclusivo de los militares. Sin embargo, su uso se popularizo y varias generaciones empezaron a llegar al consumidor comercial. Antes la comunicación era lenta[…]

Consejos para aumentar la efectividad en una empresa

Estar al mando de un proyecto o de un grupo de personas es algo complejo, pues se necesita de muchas habilidades para poder coordinar los esfuerzos hacia objetivos específicos. En un mundo que prácticamente cambia en cada momento, lograr ser rápidos y eficaces es vital para sobresalir del resto. Por eso Zoologic te muestra algunos[…]

5 hábitos que te impiden ser productivo en tus actividades

Si para ti el significado de ser productivo es trabajar más, debes de replantearte estos conceptos. Pero tú no tienes la culpa de la confusión, los culpables  son las mismas empresas. Después de todo, lo ideal es cumplir con nuestros deberes de forma eficiente en un horario estipulado. Esto podrá sonar bastante complicado, pero si[…]

Calidad de vida en la gestión de los recursos humanos

Sabemos que las personas son el centro de las organizaciones, sin éstas no hay organización, por lo cual, garantizar una mejor calidad de vida a los empleados puede crear distintos beneficios a las organizaciones. Esto va más allá de una remuneración económica, implica lograr que los empleados se sientan valorados y que el trabajo no se[…]

Capacitación y desarrollo de personal aprovechando las nuevas tecnologías

La tecnología ha avanzado de forma exponencial en los últimos años, en solo un siglo hubo un boom con la creación de inventos y  dispositivos que han permitido la cercanía a pesar de tener millones de kilómetros de distancia. Herramientas con las que hoy contamos nos ofrecen posibilidades mas amplias para satisfacer la necesidad de formación, capacitación y[…]

Neuromarketing: Ventajas competitivas a través del conocimiento de las emociones

“El 93% de las decisiones que toma el ser humano son emocionales” Se trata ni más ni menos que del estudio de los procesos mentales que tienen lugar en nuestro cerebro, el tipo de respuesta que tenemos ante un estímulo. Estas ciencias tienen una importante aplicación, desde el punto de vista del marketing, hasta el[…]

6 estrategias de comunicación interna para fortalecer tu empresa

La comunicación clara y concisa al interior de los negocios es el cimiento del éxito: mantiene a todos trabajando por los mismos objetivos, fortalece la transparencia y la creatividad además de generar un ambiente de trabajo colaborativo en el que cada empleado se siente apreciado. ¿Qué hacer entonces para fortalecer la comunicación dentro de tu negocio? En ZooLogic[…]

¿Qué es un líder catalizador? Conoce sus elementos claves

Un líder catalizador es aquel que siempre está preguntando las cosas que suceden en su entorno además de ser un atento escuchador. Sabe que para llegar a un lado necesita estar intercambiando constantemente conocimientos con otras personas para así extender la visión de su mundo. De igual forma siempre esta fomentado los cambios dentro de su[…]