La Primera Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) estableció criterios para poder acreditar el acoso laboral o Mobbing por distintas vías legales. El supremo órgano de justicia del país estableció la normatividad para poder llevar los casos de acoso laboral por la vía penal, administrativa, civil o laboral, dependiendo de Leer másEl acoso laboral y los criterios para denunciarlo[…]